为进一步深化产教融合、推进校企协同育人，发挥优秀实习典型示范作用，引导学生增强职业规划意识和实践能力，5月15日下午，学院召开2026届京东实习生表彰暨2027届（第五批）京东就业动员会。会议采用线上线下同步形式举行。京东零售客户服务中心校园招聘负责人苏经伟，学院教务部副主任王月，经济贸易系教学副主任孙虹、行政副主任柴家茹，工商管理系行政副主任李津涵，学院京东校企合作项目负责人李绪勇以及师生代表80余人参加会议。

会议回顾了学院与京东自2022年建立校企合作关系以来的发展历程。五年来，双方持续深化协同育人机制，围绕学生实习实践、就业输送、职业能力培养等方面开展深度合作，累计已有50余名学生获得京东实习与就业机会，其中10名学生成功入选京东管理培训生计划，部分优秀毕业生已成长为企业基层管理骨干，实现了校企资源共享、人才共育、发展共赢。

会上，京东零售客户服务中心宣读了2026届优秀实习生表彰决定。电子商务专业郑君、张萌，人力资源管理专业孙佳莹，工商管理专业孙静怡等4名同学凭借扎实的专业素养、积极主动的工作态度和良好的岗位表现获评“优秀实习生”。与会领导为获奖学生颁发荣誉证书并表示祝贺。

优秀实习生代表结合自身实践经历进行了交流分享。同学们围绕岗位历练、能力提升、职业认知等方面讲述了从课堂走向企业、从理论走向实践的成长收获，表达了在真实工作场景中不断突破自我、提升综合素养的切身感悟，并鼓励学弟学妹主动拥抱实践、提前规划职业发展路径。

随后，京东负责人围绕企业发展情况、人才培养体系、岗位成长通道及招聘安排进行了专题宣讲，帮助同学们进一步了解行业发展趋势和职业发展方向，鼓励学生主动把握实践机会，在真实岗位中提升职业竞争力。

王月代表学院向获表彰学生表示祝贺，并向长期支持学院实践育人工作的企业团队和校内教师表示感谢。她充分肯定了校企合作取得的阶段性成果，希望即将参加项目的同学珍惜实践平台，坚持知行合一，在岗位锻炼中增长才干、锤炼作风，同时统筹好实习实践与学业发展，充分展现宝德学子的责任意识与精神风貌。孙虹在交流中表示，希望同学们主动适应行业发展需求，把握优质实践机会，在实践中增强职业认知、提升就业能力，学院也将持续完善全过程指导服务体系，为学生成长成才提供坚实保障。

本次会议既是对优秀实习成果的集中展示与总结，也是学院推进就业育人、深化校企协同的重要举措。下一步，学院将继续坚持以学生发展为中心，持续拓展优质校企合作资源，不断完善实践育人与就业服务体系，推动人才培养与产业需求精准衔接，助力学生实现更加充分、更高质量就业。